Кэу корпоративный энергетический университет

Содержание

В КЭУ открылись новые кафедры

В структуре Корпоративного энергетического университета сформированы и начинают свою работу две кафедры общеэкономического направления, кафедра «Корпоративного управления» и кафедра «Инновационных технологий управления организацией».

Предполагается, что созданные кафедры будут осуществлять разработку и реализацию учебных программ по следующим темам:

  • Корпоративные методы управления в энергетике
  • Технологии работы с акционерами
  • Технологии работы независимых членов Советов директоров
  • Эффективные стратегии развития энергетических предприятий
  • Методы оценки производственной деятельности энергетических компаний
  • Юридические формы хозяйствующих субъектов в энергетике
  • Способы вознаграждения членов Советов директоров энергетических компаний,

а также:

  • Методы исследования в менеджменте
  • Бизнес-среда организации
  • Стратегический менеджмент
  • Организационное поведение
  • Стратегический менеджмент в области нематериальных активов
  • Стратегический маркетинг-менеджмент
  • Корпоративное управление (советы директоров, наблюдательные советы, независимые директора, профессиональные поверенные, корпоративные секретари)
  • Управление изменениями в организациях
  • Управление инновационным бизнесом
  • Групповая динамика в организациях
  • Организации и Менеджмент (возможно на англ. яз.)
  • Управленческий консалтинг
  • Информационные технологии и системы в менеджменте
  • Устойчивое развитие, КСО и этика менеджмента
  • Правовая среда управления компанией
  • Риск-менеджмент
  • Бизнес-модели и стратегии корпоративных структур
  • Бизнес-модели коммерческих структур
  • Государственно-частное партнерство
  • Антикризисное управление
  • Управление интеграционными объединениями предпринимателей
  • Управление интеграционными процессами

Кроме того, предполагается осуществление консалтинга в области корпоративного управления о оргразвития.

Возглавляют кафедры известные в энергетике д.э.н., профессор, Бандурин А.В. и Епихина С.Б.

> Грузоподъемные машины, механизмы и вспомогательное оборудование

Эксплуатация грузоподъемных машин и механизмов в электроэнергетике требует особого внимания. Состояние технических средств, своевременное испытание подъемных сооружений, подготовка эксплуатирующего данные механизмы персонала должны проводиться в строгом соответствии с Правилами устройства и безопасной эксплуатации грузоподъемных механизмов.

Грузоподъемные машины и механизмы должны быть обязательно закреплены за определенным, специально обученным и аттестованным специалистом, отвечающим за безопасную эксплуатацию и обслуживание грузоподъемных механизмов и машин. Никто без его разрешения не должен допускаться к работе с грузоподъемными механизмами.

Лица, обслуживающие грузоподъемные машины проходят специальное обучение с последующей аттестацией, после чего получают удостоверение установленного образца, являющееся основным документом для назначения и допуска к работе.

Последние изменения

14.09.2018

Новое лицо, имеющее право действовать без доверенности: Директор Травичев Игорь Николаевич

Лылов Сергей Федорович больше не является лицом, имеющим право действовать без доверенности

19.11.2016

Адрес организации исключен из реестра ФНС Адреса, указанные при государственной регистрации в качестве места нахождения несколькими юридическими лицами

23.10.2016

Адрес организации включен в реестр ФНС Адреса, указанные при государственной регистрации в качестве места нахождения несколькими юридическими лицами

18.08.2016

Новая лицензия № ЛО-33-01-002188 от 15.07.2016, вид деятельности: Медицинская деятельность (за исключением указанной деятельности, осуществляемой медицинскими организациями и другими организациями, входящими в частную систему здравоохранения, на территории инновационного центра «Сколково»)

Удалены сведения о лицензии № ЛО-33-01-001245 от 03.05.2013, вид деятельности: Медицинская деятельность (за исключением указанной деятельности, осуществляемой медицинскими организациями и другими организациями, входящими в частную систему здравоохранения, на территории инновационного центра «Сколково»)

01.08.2016

Организация включена в Реестр малого и среднего предпринимательства, категория: малое предприятие

22.07.2016

Новая лицензия № ЛО-33-01-001245 от 22.04.2013, вид деятельности: Медицинская деятельность (за исключением указанной деятельности, осуществляемой медицинскими организациями и другими организациями, входящими в частную систему здравоохранения, на территории инновационного центра «Сколково»)

Третьего июля закончилась периодическая тренажерная подготовка оперативного персонала ПГУ-410 Ново-Салавацкой ТЭЦ

Оперативный персонал освоил программу с использованием технологий электронного обучения под руководством одного из самых лучших и опытных инструкторов А.Н. Бокия, имеющего сертификат квалификации Росстандарта под номером 1.

С начала 2015 года КЭУ провел обучение более 300 человек (более 2520 часов) с использованием технологии дистанционного доступа к тренажерам.

В ходе обучения использованы следующие сертифицированные по правилам Росстандарта тренажеры и аппаратно-програмные средства:

Оперативные переключения в электрических схемах ТЭС:

тренажер переключений «TWR-12».

Эксплуатация технологического оборудования химического цеха:

программный комплекс «TBT-Shell».

Эксплуатация систем автоматического управления и контроля:

учебно-тренировочный комплекс подготовки персонала цехов ТАИ ТЭС.

Эксплуатация технологического оборудования теплотехнического (котлотурбинного) цеха и технологического оборудования установок ПГУ:

тренажеры котлотурбинного оборудования ТЭС с поперечными связями и блочных ТЭС, тренажеры установок ПГУ.

Для обучения используются тренажеры с различным составом оборудования, в том числе:

  • котлы: ТГМ-84, ТГМ-96, ТГМЕ-206, БКЗ-210, БКЗ-320, ТГМЕ-464, ТП-87, ТГМП-314, ТГМП-344, ТГМП-114, ТПП-210; для ПГУ: П-96 с естественной циркуляцией (горизонтальной компоновки) и типа П-116 с принудительной циркуляцией (вертикальной компоновки);
  • турбины: ПТ-60, ПТ-65, ПТ-80, Т-100/110, К-200, К-300, Т-250; для ПГУ: V92, Т-125/150/7.7.
  • генераторы всех марок с типовой схемой присоединения;
  • АСУ всех типов; для ПГУ: Avation фирмы Emerson, Teleperm корпорации Siemens.

Профессиональное обучение

Корпоративный энергетический университет осуществляет профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих, переподготовки и повышения квалификации рабочих и служащих по следующим направлениям:

Цель — формирование и закрепление важнейших профессиональных навыков по управлению специальным оборудованием энергетических предприятий в нормальных и аварийных режимах, получение практических навыков наладки, эксплуатации и ремонта оборудования.

Обучение персонала производится в соответствии с Правилами организации работы с персоналом на предприятиях и в учреждениях энергетического производства, Правилами эксплуатации теплопотребляющих установок и тепловых сетей потребителей, Правилами техники безопасности при обслуживании теплосилового оборудования электростанций, Правилами технической эксплуатации электростанций и сетей и другими нормативными документами, определяющими Правила работы и обслуживания оборудования особо опасного производства и другими руководящими документами по направлениям обучения.

Образовательные программы разработаны Корпоративным энергетическим университетом и согласованы в Ростехнадзоре.

В соответствии с указанным Приказом КЭУ осуществляет все виды профессионального обучения по следующим профессиям (специальностям):

  1. Аппаратчик химводоочистки электростанции (11079), 1 — 5 разряды;
  2. Машинист блочного щита управления агрегатами (парогенератор-турбина), (13575), VI — VII группы;
  3. Машинист разряд блочной системы управления агрегатами (котел-турбина), ( 13577), 5 – 8 разряды;
  4. Машинист газотурбинных установок, (13658), 4 — 7 разряды;
  5. Машинист котлов, (13785), 3 — 7 разряды;
  6. Машинист-обходчик по котельному оборудованию. (13929), 2 — 8 разряды;
  7. Машинист-обходчик по турбинному оборудованию(13931), 3 — 7 разряды;
  8. Машинист паровых турбин(13971), 3 — 6 разряды;
  9. Машинист топливоподачи(14261), 3 — 5 разряды;
  10. Машинист центрального теплового щита управления котлами(14347), 3 — 8 разряды;
  11. Машинист центрального теплового щита управления паровыми турбинами(14349),3 — 8 разряды;
  12. Машинист энергоблока(14415),7 разряд;
  13. Моторист автоматизированной топливоподачи(14708),3 — 6 разряды;
  14. Оператор тепловых сетей(16068), 3 разряд;
  15. Слесарь по обслуживанию оборудования электростанций(18499), 2 — 5 разряды;
  16. Слесарь по обслуживанию тепловых пунктов(18503), 4 — 5 разряды;
  17. Слесарь по обслуживанию тепловых сетей(18505), 4 — 6 разряды;
  18. Старший машинист котельного оборудования(18826), 5 — 8 разряды;
  19. Старший машинист котлотурбинного цеха(18828), 6 — 8 разряды;
  20. Старший машинист турбинного отделения(18830), 5 — 8 разряды;
  21. Старший машинист энергоблоков(18832), 8 разряд;
  22. Электромонтер главного щита управления электростанции(19819), 3 — 7 разряды;
  23. Электромонтер оперативно-выездной бригады(19831),2 — 6 разряды;
  24. Электромонтер по испытаниям и измерениям(19834),3 — 8 разряды;
  25. Электромонтер по надзору за трассами кабельных сетей(19836), 3 разряд;
  26. Электромонтер по обслуживанию подстанций(19842),3 — 8 разряды;
  27. Электромонтер по обслуживанию электрооборудования электростанций(19848), 4 — 8 разряды;
  28. Электромонтер по оперативным переключениям в распределительных сетях(19852), 3 — 7 разряды;
  29. Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей(19867), 2 — 5 разряды;
  30. Электромонтер по эксплуатации электросчетчиков(19869), 3 — 4 разряды;
  31. Электромонтер по эскизированию трасс линий электропередачи(19870), 3 разряд;
  32. Электрослесарь по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций(19917), 3 — 7 разряды;
  33. Слесарь по ремонту оборудования котельных и пылеприготовительных цехов(18531), 2 — 7 разряды;
  34. Слесарь по ремонту оборудования тепловых сетей(18535), 2 — 7 разряды;
  35. Слесарь по ремонту оборудования топливоподачи(18537), 2 — 5 разряды;
  36. Слесарь по ремонту парогазотурбинного оборудования(18538), 2 — 8 разряды;
  37. Электромонтер по ремонту аппаратуры релейной защиты и автоматики(19854), 2 — 8 разряды;
  38. Электромонтер по ремонту воздушных линий электропередачи(19855), 2 — 7 разряды;
  39. Электромонтер по ремонту и монтажу кабельных линий(19859), 2 — 7 разряды;
  40. Электрослесарь по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций(19919), 2 — 8 разряды;
  41. Электрослесарь по ремонту оборудования распределительных устройств(19923), 2 — 7 разряды;
  42. Электрослесарь по ремонту электрооборудования электростанций(19929), 2 – 7 разряды. 

22 — 23 сентября 2015 г. в Корпоративном энергетическом университете прошла конференция по проблемам роста дебиторской задолженности в энергетике

22-23 сентября 2015 г. Корпоративный энергетический университет при поддержке Министерства энергетики РФ провел  конференцию «Проблемы роста дебиторской задолженности в энергетике в условиях ослабления платежной дисциплины. Предлагаемые решения».

Вопросы неплатежей, роста дебиторской задолженности организаций и населения перед предприятиями ТЭК в настоящее время обсуждаются повсеместно. Рост объема просроченной дебиторской задолженности потребителей электроэнергии ложится тяжелым бременем на все предприятия отрасли, на экономику страны в целом. Таким образом, тема конференции было необычайно актуальной, что нашло отражение в многочисленных откликах энергетических компаний, заявивших о своем участии.

Аудитория слушателей была разнообразной как по своей региональной составляющей – от Якутска до Москвы, так и по составу специалистов – топ-менеджеры, юристы, сбытовики и т.д. Абсолютно всеми были отмечены глубина и масштабность проблем дебиторской задолженности в отрасли.

В составе докладчиков были признанные эксперты отрасли электроэнергетики, практики в области правовых вопросов, выступившие с изложением позиции рабочей группы Совета Федерации России по энергетике, энергосбережению и энергетической эффективности в  вопросах  укрепления платежной дисциплины потребителей энергоресурсов, законодательного регулирования происходящего, практических приемов работы с дебиторской задолженностью и перспективных технологий в этой сфере.  

На протяжении двух полных дней шла напряженная работа и активное обсуждение назревших вопросов в этой области, поиск решений сложившихся проблем.

Закончен этап формирования методического обеспечения Всероссийских соревнований профмастерства оперативного персонала ТЭС 2019 г.

               

По результатам заседания Оргкомитета Всероссийских соревнований профмастерства оперативного персонала ТЭС 2019 г. проведенного в КЭУ 07 июня 2019 года подготовлены и согласованы с судьями положения по этапам соревнований.

Проведение Всероссийских соревнований планируется в три последовательные сессии (без увеличения сроков проведения, 5 рабочих дней):

первая сессия: «Оценка профессиональной адаптации участников с помощью программно-диагностических систем»;

вторая сессия: «Оценка слаженности команд – участниц»;

третья сессия: «Оценка взаимосвязанных действий смены ТЭС в ходе цифровой имитации работы на ОРЭМ с учетом несанкционированных воздействий».

Третья сессия предполагает действия участников в составе смены по сквозным вводным. При этом система оценок и количество балов сохраняется традиционным. В ходе проведения этапов будут введены дополнительные вводные имитирующие несанкционированное воздействие на ТЭС. Таким образом Соревнования наряду с индивидуальной подготовкой предполагают групповые действия смены, что обеспечит полное соответствие действий участников их трудовой функции.

С методическими документами можно познакомиться, перейдя по следующей ссылке >>>

Стартовал IX ежегодный международный конкурс Интернет–ресурсов «Электросайт года»

Специализированный журнал-справочник «Рынок Электротехники» объявляет о начале приема заявок на участие в IX Ежегодном международном конкурсе Интернет-ресурсов «Электросайт года».   

Подать заявку на участие в Конкурсе можно до 1 ноября 2015 года.

Цель Конкурса — выявление и награждение лучших сайтов компаний, работающих в электротехнической отрасли.

Победители будут определены в следующих номинациях:

  • ·«Лучший дизайн электросайта»
  • ·«Лучший информационный электросайт»
  • ·«Лучшее юзабилити электросайта»
  • ·«Лучшее бизнес-решение электросайта»
  • «Лучшее представление компании в new media»

Стоит отметить, что участие в конкурсе это возможность лишний раз напомнить о себе своим клиентам или потенциальным клиентам совершенно Оценивать сайты участников Конкурса будет не только жюри, но и заинтересованная в отраслевой информации аудитория портала Маркетэлектро. В прошлом году за различных конкурсантов проголосовали более 40 тысяч посетителей веб-странички Конкурса.

Уже сейчас на странице конкурса идет открытое голосование Интернет-пользователей, которое завершится 1 ноября 2015 года. Пять сайтов, лидирующих в онлайн-голосовании, будут зачислены в список Номинантов на получение «Приза зрительских симпатий». 

Победители конкурса получат подарочные сертификаты на разработку SEO и SMМ-стратегий от  партнера конкурса PR-бюро Perfect Raise.

Церемония награждения победителей конкурса «Электросайт года-2015» состоится 2 декабря 2015 года на выставке «Электрические сети России», ВВЦ, г. Москва.

По принципу «1+1.5» конференция КЭУ

   

Семнадцатого апреля в КЭУ прошла конференция на тему «Особенности формирования и выполнения инвестпрограмм субъектов электроэнергетики: источники, критерии эффективности, новые приоритеты». Конференция в режиме видеоконференцсвязи привлекла около 20 участников. Она проводилась при поддержке Минэнерго России и при участии прелставителей Департамента оперативного контроля и управления в ТЭК. Темы, обсуждаемые на конференции, были обозначены еще в декабре 2019 года на стратегической сессии «Оптимизация контроля инвестиционных программ субъектов электроэнергетики», проведенной Департаментом на базе КЭУ. Не смотря на трудности отсутсвия непосредственного контакта, слушатели активно участвовали в дискуссиях. В ходе обсуждения затронуты около 50 вопросов. Все они зафиксированы и переданы по сфере ответственности и преподавателям.

Во исполнение схемы: «1+1,5», участники конференции получили запись выступлений, презентации + по запросу один из продуктов КЭУ. Они высоко оценили содержание и организацию мероприятия.

ВИРТУАЛЬНЫЙ ЭНЕРГЕТИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

В целях обеспечения доступности учебных мероприятий и повышения удобства обучения слушателей в Корпоративном энергетическом университете сформировано новое направление предоставления услуг – Виртуальный энергетический университет.

Основная задача Виртуального энергетического университета – организация дистанционного участия слушателей в проводимых Корпоративным энергетическим университетом учебных мероприятиях, семинарах и конференциях, проведение тренажерной подготовки оперативного персонала энергокомпаний с использованием удаленного доступа к компьютерным тренажерам-имитаторам различных типов и марок оборудования, а также предоставление слушателям дистанционного доступа к учебным материалам в электронной форме.

Виртуальный энергетический университет предоставляет образовательные услуги в дистанционной форме по всем направлениям обучения, проводимого в Корпоративном энергетическом университете.

Помимо этого, Виртуальный энергетический университет организует проведение учебных мероприятий, в которых можно принять участие только в дистанционной форме – в формате вебинаров. В дистанционном режиме проводятся как отдельные тематические семинары, так и занятия по отдельным заинтересовавшим слушателей разделам модульных учебных программ.

Отдельное направление подготовки составляет тренажерная подготовка оперативного персонала электростанций. В процессе обучения используются компьютерные тренажеры-имитаторы функциональных систем и оборудования электростанций, хорошо зарекомендовавшие себя в качестве средств подготовки персонала.

Предоставление слушателям удаленного доступа к учебным мероприятиям, семинарам и конференциям, а также к компьютерным тренажерам и учебным материалам в электронной форме производится через Портал дистанционного обучения Корпоративного энергетического университета.

Для наиболее полного удовлетворения потребностей слушателей в получении необходимых знаний в учебном процессе применяется модульная система построения учебных программ. Это позволяет слушателям выбрать из существующих учебных программ именно те темы и разделы, которые им необходимы, и исключить остальной неактуальный для них материал.

Для дистанционного участия в любом из очных семинаров или иных очных мероприятий, запланированных к проведению в Корпоративном энергетическом университете, просьба направлять заявки на обучение лицу, ответственному за проведение данного конкретного мероприятия.

Контактную информацию ответственного лица вы можете найти на странице заинтересовавшего вас мероприятия на сайте Корпоративного энергетического университета.

Контакты по общим вопросам организации и проведения дистанционного обучения:

Колганов Дмитрий Анатольевич,

Руководитель управления дистанционного обучения и тренажерной подготовки

Тел. +7 (495) 726 51 34, доб. 201

Кателин Денис Игоревич,

Начальник отдела дистанционного обучения

Тел. +7 (495) 726 51 34, доб. 200

Команды-участницы Открытых Всероссийских соревнований оперативного персонала ТЭС 2015 приступили к плановым тренировкам

г. Ессентуки. Учебный центр КЭУ доложил о полной готовности к проведению Открытых Всероссийских соревнованиях профессионального мастерства оперативного персонала ТЭС 2015.

Семь команд  прибыли к месту соревнований и в 9.00. 07.09. 2015 года приступили к плановым тренировкам на полигоне и тренажерных классах. Напоминаем, что открытие соревнований состоится в 10.00 14.09.2015 года на полигоне Пятигорского предприятия МЭС Юга. С момента открытия соревнований на сайте КЭУ будет открыто голосование для болельщиков за свои команды. По итогам голосования команде-победителю будет вручен приз зрительских симпатий.

Программа соревнований 2015 года усложнена и насыщена новыми элементами, которые приближают действия участников на этапах к производственным условиям. Значительно усложнены задания на 3 и 4 тренажерных этапах. Изменены содержание вопросов проверки НТД на первом этапе. Организаторы сделали все, для того, чтобы исключить возможность «натаскивания на готовые ответы» на всех этапах. С учетом сделанного борьба обещает быть бескомпромиссной и жесткой.  Пожелаем всем участникам в крайнюю перед соревнованиями неделю успехов.

Международная конференция «Менеджмент антропогенных рисков в электроэнергетике»

Продолжая реализацию программы «Технологии прорыва» в рамках серии мероприятий, посвященных цифровой модернизации электроэнергетики Корпоративный образовательный и научный центр ЕЭС при поддержке Министерства энергетики Российской Федерации, Федерального медико-биологического агентства РФ и Электроэнергетического Совета стран СНГ 11-12 октября 2018 года провел научно-практическую конференцию «Менеджмент антропогенных рисков в электроэнергетике». По содержанию конференция была посвящена инновациям в  области цифровых технологий управления персоналом.    

Цель мероприятия: обсуждение вопросов состояния и перспектив развития в электроэнергетике стран СНГ риск ориентированных подходов к идентификации, оценке и управлению антропогенными рисками предприятий и организаций для повышения производительности труда, безопасности энергетического производства, надежности профессиональной деятельности, сохранения здоровья и обеспечения высоких уровней психической и физической работоспособности персонала энергетических предприятий.

      В программе конференции рассмотрены вопросы:

  • Состояние, перспективы и возможные пути развития менеджмента антропогенных рисков в энергетике стран СНГ;
  • Результаты анализа состояния антропогенных рисков в деятельности энергопредприятий России и стран Содружества;
  • Методы, критерии, современные программно-аппаратные комплексы оценки готовности персонала к выполнению профессиональной деятельности (в том числе и в условиях Осенне-зимнего максимума);
  • Опыт создания прикладных систем менеджмента антропогенных рисков в электроэнергетике России;
  • Средства многомерной аналитики и ведения баз данных динамики состояний психофизиологической адаптации персонала в менеджменте антропогенных рисков.

В конференции приняли участие руководители Hr- подразделений Беларуси, Казахстана, Молдовы, Армении, Таджикистана, ведущие специалисты Российских энергетических компаний. По программе конференции было представлено 11 научных докладов, многие из которых содержали оригинальные научные данные, инновационные подходы к проблеме риск-ориентированного управления антропогенными рисками в рамках технологий Индустрии 4.0.

Конференция продемонстрировала высокий научный уровень докладов (среди выступающих 9 докторов, 1 кандидат    наук, 1 — системный аналитик). Ее результаты реализуются в методических документа  Электроэнергетического Совета стран СНГ.

Заседание Рабочей группы по вопросам работы с персоналом и подготовке кадров в электроэнергетике СНГ

Двадцатого мая в режиме видеоконференции проведено 21-е заседание Рабочей группы по вопросам работы с персоналом и подготовке кадров в электроэнергетике СНГ. В заседании приняли участие представители 8 стран Содружества и трех крыпнейших энергетических компаний России. С приветственным словом к участгикам обратился Председатель Исполкома ЭС СНГ Кузько И.А. Руководил обсуждением вопросов повестки руководитель Рабочей группы Мищеряков С.В. В результате заседания были приняты решения по впросам: Плана работы Рабочей группы по вопросам работы с персоналом и подготовке кадров в электроэнергетике СНГ на 2020-2021гг., пректам Методических рекомендаций по ликвидации последствий реализации антропогенных рисков и подготовки персонала по оказанию первой доврачебной помощи пострадавшим, Методических рекомендаций по обеспечению эргономических условий управления антропогенными рисками в энергетике государств-участников СНГ, Методических рекомендаций по формированию и обеспечению функционирования центров подготовки персонала энергетических компаний государств-участников СНГ, а также заслушаны информационные сообщения об открытых Всероссийских конкурсах «Лучший дежурный электромонтер ТЭС — 2019», «Лучший специалист по охране труда — 2019», «Лучший лаборант центральной химической лаборатории 2020 года» и планах проведения конкурсов и соревнований профмастерства на 2020-2021 годы, о ходе подготовки к проведению XVII Международных соревнований профессионального мастерства персонала электроэнергетической отрасли государств-участников СНГ – Международных соревнований бригад по обслуживанию и ремонту устройств релейной защиты и автоматики, о результатах проведения Конкурса на лучшее печатное издание государств-участников СНГ, организованного в рамках Электроэнергетического Совета СНГ в номинации периодические издания, посвященного 75-летию Победы в Великой Отечественной войне 1941-1945 годов. Обсуждение вопросов прошло активно, в конструктивном ключе и закончилось подписанием протокола.

КЭУ предоставил доступ к методическому обеспечению соревнований и конкурсов и проеты обсуждаенных документов.

В Корпоративном энергетическом университете завершились Всероссийские соревнования профессионального мастерства оперативного персонала ТЭС

Восьмого сентября 2017 года успешно завершились Всероссийские соревнования профессионального мастерства оперативного персонала ТЭС 2017, организованные при поддержке Департамента оперативного контроля и управления в электроэнергетике Минэнерго России.

В соревнованиях, организованных корпоративным энергетическим университетом (КЭУ), приняли участие десять команд. За победу боролись представители ПАО «НК «Роснефть», ПАО «Квадра», ПАО «Лукойл», ПАО «Интер РАО-Электрогенерация», АО «Татэнерго», АО «ЕВРАЗ ЗСМК» и других энергетических компаний.

Среди команд ТЭС с поперечными связями победителями стали:1 место − команда ООО «Лукойл- Волгоградэнерго» Волжская ТЭЦ-2;2 место − команда АО «ЕВРАЗ ЗСМК» Западно-Сибирская ТЭЦ;3 место − команда ПАО «Т Плюс» ТЭЦ ВАЗа.Среди команд ТЭС с ПГУ победителями стали:1 место − команда ПАО «Интер РАО» Нижневартовская ГРЭС;2 место − команда ПАО «Т Плюс» Владимирская ТЭЦ-2;3 место − команда ПАО «Интер РАО» Калининградская ТЭЦ-2.

В личном зачете в номинациях для ТЭС с поперечными связями стали:Начальник смены электростанции − Мартынов Геннадий Александрович (ПАО «Квадра»);Начальник смены КТЦ − Басманов Александр Сергеевич (ООО «Лукойл-Волгоградэнерго»);Начальник смены электроцеха − Шибитов Вячеслав Сергеевич (ООО «Лукойл-Волгоградэнерго»);Начальник смены хим.цеха − Болдина Ольга Владимировна (ООО «Лукойл-Волгоградэнерго»);Начальник смены цеха ТАИ − Котвицкий Владислав Сергеевич (АО «ЕВРАЗ ЗСМК»);Машинист котла − Корепанов Андрей Васильевич (ООО «Лукойл-Волгоградэнерго»);Машинист турбины − Гончаров Александр Сергеевич (ООО «Лукойл-Волгоградэнерго»).Лучшими по профессии среди работниковТЭС с ПГУ:Начальник смены электростанции − Николаев Сергей Сергеевич (ПАО «Т Плюс»);Начальник смены котлотурбинного цеха − Долгоруков Михаил Михайлович (АО «Нижневартовская ГРЭС»);Начальник смены химического чеха − Мохова Анастасия Валерьевна (ПАО «Т Плюс»);Начальник смены электрического цеха − Андронов Алексей Евгеньевич (ПАО «Т Плюс»);Начальник смены цеха ТАИ − Маркин Дмитрий Юрьевич (АО «Нижневартовская ГРЭС»);Старший машинист энергоблоков − Жорин Денис Валерьевич (АО «Нижневартовская ГРЭС»).

Зрители отдали свое предпочтение, проголосовав в интернете команде АО «ЕВРАЗ ЗСМК».

Лучший проморолик о своей компании представила команда ООО «Лукойл-Волгоградэнерго»

На заключительном заседании Оргкомитета судьи соревнований отметили хорошую подготовку по вопросам знаний НТД, указали на недостатки в знаниях нарядной системы и отработки навыков борьбы с пожарами.Тридцать две тысячи работников компаний следили за ходом соревнований в сети интернет.

Руководители команд отметили высокий уровень организации соревнований, содержательность этапов, объективность и профессионализм судейства и единодушно поддержали обращение к Министру энергетики Российской Федерации о поддержке традиции проведения подобных соревнований. С обращением руководителей команд можно познакомиться, перейдя по этой ссылке.

Соревнования оперативного персонала ТЭС 2017 года показали правильность выработанных под руководством Минэнерго подходов к их организации, заинтересованность энергетиков в этой форме профессионального обучения, продемонстрировали высокий уровень знаний и навыков персонала, а также умение команд находить решения технических задач в нормальных условиях эксплуатации и при авариях.

С историей соревнований и основными статистическими данными их проведения можно познакомиться. перейдя по этой ссылке

Объединенная Энергетическая Компания выразила благодарность КЭУ

  ОАО «Объединенная энергетическая компания» выразило благодарность КЭУ за плодотворное сотрудничество в организации и проведении отраслевого конкурса профессионального мастерства «Московские мастера-2015» по профессии «Электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования».

Ежегодный конкурс «Московские мастера» направлен на повышение престижа высококвалифицированного труда представителей массовых профессий, пропаганду их достижений и передового опыта, содействие повышению квалификации работников и привлечению молодёжи в реальный сектор экономики.В конкурсе «Московские мастера» представители ОАО «ОЭК» заняли первое и второе места.

ОАО «Объединенная энергетическая компания» – одна из крупнейших электросетевых компаний Москвы, занимающаяся развитием, эксплуатацией и реконструкцией принадлежащих городу электрических сетей. ОАО «ОЭК» обеспечивает передачу и распределение электроэнергии, осуществляет технологическое присоединение потребителей, ведет строительство новых сетей.

Прошел Всероссийский семинар-конференция: «Система технического аудита энергокомпаний, проблемы повышения эффективности работы в 2015 году»

25-26 июня 2015 года в Москве, в Корпоративном энергетическом университете (КЭУ) при поддержке Министерства энергетики Российской Федерации прошел Всероссийский семинар-конференция: «Система технического аудита энергокомпаний, проблемы повышения эффективности работы в 2015 году».

В семинаре-конференции приняли участие представители Минэнерго России, Ростехнадзора, ЗАО «Техническая инспекция», ЗАО «РОТЕК», ВТИ, руководители и ведущие специалисты генерирующих, электросетевых, ремонтных и наладочных компаний.

Мероприятие проводилось с целью обеспечения безопасной эксплуатации и безаварийной работы оборудования предприятий электроэнергетики; совершенствования профессиональной деятельности по контролю за техническим состоянием объектов электроэнергетики; формирования знаний участников лучших практиках и новых технологиях в области ТА; обмен опытом работы.

В программе семинара-конференции были рассмотрены следующие основные вопросы:• Государственное регулирование безопасности в электроэнергетике.• Экспертные системы контроля и оценки состояния и условий эксплуатации оборудования. Применение НТД при выполнении экспертной оценки состояния оборудования энергообъектов.• Технический аудит как элемент контроля технического состояния объектов энергетики.• Состояние аварийности на энергообъектах электроэнергетики. Статистика аварий и результаты расследования.• Основные риски, возникающие при эксплуатации оборудования энергообъектов. Основные направления по выявлению рисков и предупреждению аварий на энергообъектах.• Результаты независимого технического аудита.• Общие сведения о состоянии оборудования электрических сетей. Мониторинг и контроль состояния электротехнического оборудования.• Общие сведения о состояния оборудования электростанций. Мониторинг и контроль состояния тепломеханического оборудования.• Планирование ремонтов и организация работы энергопредприятия по ремонту оборудования. Увеличение межремонтного периода.• Оценка и прогнозирование технического состояния основного тепломеханического оборудования ТЭС.• Повышение надежности эксплуатации ПГУ путем внедрения системы мониторинга высоконапряженных элементов.• Организация и технологии технического обслуживания и ремонта магистральных электрических сетей.• Использование информационных технологий в процессах организации технического аудита и мониторинга.• Управление активами современного предприятия на основе требований стандартов серии ISO 55000:2014 и ISO 9004:2009.• Безопасность гидротехнических сооружений. Технический аудит в гидрогенерации.• Контроль качества строительно-монтажных работ на энергопредприятиях.• Новые подходы к управлению производственными активами и процессами ТОиР.• Современные методы диагностики энергетического оборудования

По окончании семинара-конференции состоялся дискуссионный обмен мнениями и опытом работы.Участники выделили актуальность темы. Так Андрей Викторович Харченко, главный эксперт отдела системного анализа ОАО «Россети» отметил: «Технический аудит это очень перспективное направление. Тема конференции очень интересна, так как непосредственно связана с нашей работой. Все темы, озвученные на конференции для нас очень важны».

Кочуров Сергей Николаевич, Заместитель Главного инспектора по контролю и аудиту ЗАО «Техническая инспекция ЕЭС»: «У нас в компании собраны технические специалисты и мы стараемся формировать персонал как экспертов, чтобы можно было по возможности помочь энергокомпаниям, где-то подсказать, решению каких проблем им лучше уделять внимание, где-то по результатам аудита найти приемлемое их решение». Корпоративный энергетический университет благодарит всех партнеров и участников конференции и приглашает к участию в мероприятии в следующем году!

Корпоративный энергетический университет благодарит всех партнеров и участников конференции и приглашает к участию в мероприятии в следующем году!

Конкурс профессионального мастерства в номинации «Лучший кадровик ТЭК и промышленности 2019»

Третьего июня в г. Санкт Петербурге стартовал конкурс в номинации «Лучший кадровик ТЭК и промышленности 2019».В нем принимают участие представители 21 организации.Целями конкурса являются:

  • повышение профессионального уровня сотрудников, ответственных за организацию кадровой работы;
  • оценка уровня компетентности кадровых работников;
  • укрепление профессиональных связей между сотрудниками, ответственными за кадровую работу.

Соревнования проходят по 8 номинациям, каждая из которых представляет собой трудовую функцию работников подразделений ответственных за работу с персоналом.Желаем участникам конкурса объективного судейства и удачи. И пусть победит сильнейший

Оцените статью:
Оставить комментарий